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安龍:發揮“頭雁”效應 引領就業促增收

安龍:發揮“頭雁”效應 引領就業促增收

來源:貴州日報報刊社 2024-06-24 11:15
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就業是最基本的民生,事關人民群眾切身利益,事關經濟社會健康發展,事關國家長治久安。近年來,安龍縣堅持把穩就業作為重要民生工程,積極打造“安龍加油雁”人才服務員勞務品牌,人社部門通過遴選,培養一批政治素質好、示范帶動強、促進就業多、幫助增收高的勞動者或經營主體作為“頭雁”,充分發揮其經驗豐富、能力突出等優勢,帶動群眾實現高質量就業。

“我們合作社培育的水稻苗壯實、生長力強、宜機化程度高、產量也不錯,每年都有很多農戶來我們這里取苗?!苯眨浾邅淼劫F州盛禾農業現代化服務農民專業合作社招堤街道海莊村育苗基地,負責人李齡菊拿著綠油油的水稻苗毯向記者介紹道。

今年33歲的李齡菊是安龍縣土生土長的布依族農民,2009年,在外務工的她選擇回到家鄉創業。在發展烤煙產業過程中,她發現傳統種植成本高且效率低,于是,她開始探索減工降本、提質增效的有效措施。

“要想提高效率,還得要把農機用起來,提升機械化程度?!崩铨g菊說。于是,她便開始摸索在各生產環節中投入農機設備,提高生產效率。剛開始,李齡菊考取了拖拉機操作證,開著農機到處搞服務,用三年時間累積了一批農戶資源。

隨著拖拉機作業服務量的增加和服務面的拓展,李齡菊整合資源,于2021年成立了貴州盛禾農業現代化服務農民專業合作社,按照“合作社+社會化服務+基地+工廠化育苗+農戶”的模式,為企業、農戶提供各環節農業生產托管服務。

2022年,全省主推水稻全程機械化和油菜毯狀機械育苗移栽試點時,李齡菊帶領合作社成員籌款購買了7臺插秧機、2臺流水線播種機、70000個育苗毯盤、5000個育苗缽盤和1臺油菜毯狀苗移栽機,從耕、種、管、收環節提供全方位服務,圓滿完成了水稻全程機械化和油菜毯狀苗機械化育苗移栽任務。

在金色的田野上,李齡菊以其卓越的貢獻和辛勤的勞作,榮獲了全國農業農村勞動模范、貴州省三八紅旗手、貴州省最美農機手等稱號,她的合作社也獲得了貴州省優秀農機從業單位等榮譽。她的名字,如同田野上盛開的花朵,散發著芬芳,充滿力量。如今,在安龍縣農機服務和農作物育苗上,李齡菊的合作社樹立了良好的口碑。每年的春種、秋收、夏管護等環節,各地農戶都爭相前來合作社購苗和農機服務。由此,合作社每年在農機服務和育苗環節帶動就業600余人。

頭雁是雁群的領隊,承受著前行最大阻力,帶領著雁群砥礪前行?!鞍昌埣佑脱恪钡摹邦^雁”更是承擔著引領群眾穩就業促增收,飛向美好生活的重要任務。安龍縣好家凈勞務服務有限責任公司作為安龍本土的勞務公司,自然也是“頭雁”之一。

近日,記者跟隨加油雁就業服務小分隊走進貴州昌潤電子科技有限公司生產車間了解該公司生產情況和用工需求。公司總經理胡良平告訴記者,近段時間,公司訂單增多,人員不足,好家凈勞務服務公司了解情況后,篩選符合要求的200名勞動力前來,解決了公司的用工難題。

“好家凈的勞務服務非常好,給我們公司解決用工難題,輸送過來的勞動力我們也會有專業人員進行培訓,確保勞動力穩定上崗?!焙计秸f。

安龍縣好家凈勞務服務有限責任公司于2018年成立,屬于國有勞務公司。好家凈公司負責人毛雄在脫貧攻堅的光輝歲月里,曾擔任縣內一安置區黨支部書記,以堅定信念和滿腔熱忱,引領著轄區群眾踏上了新生活新征程。他帶領搬遷群眾共筑溫暖新家園,創新思維,不懈努力,激發了新市民新活力,為他們千方百計拓寬就業渠道、增加就業門路、找尋就業出路。任好家凈公司負責人后,他充分發揮公司資源優勢,以“人社+”村級標準化服務站、零工市場、人力資源市場等平臺為載體,整合多方就業資源,暢通崗位供給、信息發布、勞務輸出、穩定就業等內容,結合勞動者需求及就業趨向,開展就業專項服務,搭建群眾就業“連心橋”,讓求職者和用工單位實現有效對接、“雙向奔赴”。

據毛雄介紹,去年11月,由縣人社局牽頭搭建、好家凈勞務服務公司負責運營管理的安龍縣零工市場和安龍縣人力資源市場開始正式運行,線上通過微信公眾號、抖音號等發布招聘信息和求職信息;線下構建服務大廳,內設求職(用工)登記、技能培訓、勞動維權、零工就業政策宣傳等窗口,不間斷、常態化組織開展零工招聘會、零工驛站送崗上門、返崗直通車、現場參觀選崗等活動,全方位服務企業、雇主及求職人員。

“以前找零工靠親戚朋友介紹活比較少,現在我們加入零工市場微信群,企業有用工需求就會發布招聘信息,我們可以根據自己的需要選擇工作,很方便。”近日,家住安龍縣錢相街道錢相村的王應平通過零工市場輕松地在貴州金龍旺農業科技有限公司找到一份零活,日工資在100元左右,他很是滿意。

據了解,今年以來,安龍縣好家凈勞務服務有限責任公司通過組織勞務輸出、零工市場、“人社+”村級標準化服務站、東西部勞務協作站等平臺,向廣東惠州、浙江、福建等地有組織勞務輸出勞動力1500多人,與縣內120多家企業合作,促進2300多人次實現家門口就近就業。

如今,像李齡菊和毛雄一樣的“頭雁”有100多個,還有從外地到安龍投資興業的“鴻雁”、返鄉創業的“歸雁”和處于起步階段的“雛雁”,他們共同組成“安龍加油雁”,安龍縣人社局積極落實就業政策,充分挖掘、培育、整合“安龍加油雁”,形成合力,全方位當好“安龍加油雁”人才服務員,全面釋放品牌活力,“雁陣齊飛”有效促進安龍勞動力穩定就業增收。

唐金? 龍云?貴州日報天眼新聞記者?祝慶慶

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【責任編輯:舒靚】
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